Mijn naam is Peter Kops.
Na zo’n 20 jaar werkervaring als pedagogisch medewerker in de jeugdhulpverlening en het onderwijs, ben ik nu werkzaam als coach en supervisor.
Het hebben van een vaste werkomgeving vind ik belangrijk. Daarnaast geniet ik erg van particuliere werkzaamheden. Beide werkcontexten werken als een katalysator op mijn werkvreugde, maar ook op mijn ontwikkeling.
Ik vind het van grote waarde om mezelf te blijven ontwikkelen;
Als professional / begeleider ben je immers zelf het instrument waar je mee te stellen hebt.
In begeleidende beroepen zoals in de zorg, het onderwijs maar ook het bedrijfsleven is het begrip reflectie en normatieve professionaliteit niet meer weg te denken.
Waarom doe ik wat ik doe? Hoe komt het toch dat ik in relatie tot die collega niet verder kom?
Nederland is steeds meer een lerende samenleving. Individuele verantwoordelijkheid is een kernbegrip in de maatschappij geworden. Hoe we ons tot dat begrip moeten verhouden en wat dat betekent voor ons werk is een dagelijkse opgave.
In mijn begeleiding word ik gewaardeerd om mijn rustige en open houding. Ik begeef mij niet op het vlak van chakra’s en aura, maar ook zult u in mij geen visionair of inspirator vinden.
Mijn begeleiding kenmerkt zich door;
-
Mijn pragmatische aanpak (geen blabla),
-
Mijn betrokkenheid en zorgvuldigheid (niet mijn ego, maar jij),
-
Focus op talenten & kwaliteiten (in plaats van op zogenaamde ‘leerpunten’)
